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2024CG0426 HERRAMIENTAS Y PLANES DE RECONOCIMIENTO LABORAL (PRESENCIAL) |
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Plan de Formación para Empleados Públicos de la Comunidad de Madrid |
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EDICIÓN 1 |
Modalidad -
Presencial |
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Inicio - 01/01/2024 |
Fin - 31/12/2024 |
Duración - 15 horas
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| Área: Institucional Jurídico Administrativo – UE |
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| Destinatarios: Personal incluido en el ámbito de aplicación del plan, en especial quienes tengan responsabilidades sobre equipos de trabajo. |
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| Plazas: 1 |
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| Días:
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Horario:
00:00 a 00:00 |
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Contenidos |
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- El reconocimiento laboral y la retención del
talento.
- Los planes de reconocimiento laboral.
- Herramientas de reconocimiento material.
- Herramientas de reconocimiento emocional.
- El reconocimiento laboral en las
Administraciones Públicas y en la CM:
complemento de productividad y otras
compensaciones retributivas; evaluación del
desempeño y carrera profesional; teletrabajo;
medallas e insignias; otros sistemas. |
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